2025年版 日本における「働きがいのある会社」女性ランキングとは?
Great Place To Work® Institute Japan(GPTW Japan)は、「働きがい認定企業」(2023年7月~2024年9月調査実施)の中から、特に女性の働きがいに優れた企業を各企業規模部門別に上位5社選出しました。女性ランキングは2017年版より発表しており今回で9回目となります。各国ランキングに付随するサブランキングや優秀企業賞などの発表は、文化背景などを受けて各国で独自に設定しており、日本においては「女性」、「若手」など複数のテーマで発表しています。女性ランキングの評価観点は、1)「女性の 働く人へのアンケートの結果」、2)「女性従業員比率などの基本会社データ」の2つです。日本における「働きがいのある会社」ランキングにエントリーした企業は自動エントリーとなります。
大規模部門(1,000人以上)
- 1
評価ポイント
企業理念としての「DISCO VALUES」では、性別等の特定の属性による差別や評価をしないことを明記しています。基本姿勢はダイバーシティ研修を通じて多くの従業員に届けられており、職場における実践度合いについても定期的にきちんとモニターされています。
- 2
本社所在地:東京都
業種:金融業,保険業
- 導入・取組み事例
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- 4
- 5
- ※1アメリカン・エキスプレスは、アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド、アメリカン・エキスプレス・ジャパン株式会社 2社の総称
中規模部門(100~999人)
- 1
評価ポイント
すべての従業員の幸福度を重視する価値観のもと、性別問わず多様なキャリアパスを実現できる環境が整備されています。全従業員が公平かつ意欲的に活躍できる職場風土が一層深化しています。
- 2
- 3
- 4
- 5
- ※1フロンティアホールディングスは、株式会社フロンティアホールディングス、株式会社フロンティア不動産販売、株式会社フロンティア建築工房、株式会社フロンティア都市開発、株式会社フロンティアホーム、株式会社ハウスサポート、株式会社フロンティア住宅販売、利他塾株式会社 8社の総称
小規模部門(25~99人)
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「働きがいのある会社」シニアランキング
各地域における「働きがいのある会社」ランキング
県の優秀企業
ランキングへの参加をご希望の場合は、まずは「働きがいのある会社」認定の取得が必要です。

2025年版「働きがいのある会社」調査から見えてきた最新の働きがいの状況について、データや事例とともにご紹介!